Ваша зарплата с точки зрения работодателя.Отчисления,налоги.

[Adm]

Ваша зарплата с точки зрения работодателя. Отчисления, налоги.

Полезная информация в шапке и теме постоянно обновляется, читайте новые статьи и рекомендации в сообщениях ниже!

У нас есть отдельный раздел форума для самых интересных новостей, полезных статей и их обсуждения по данной тематике, который находится ЗДЕСЬ.

__________________________________________________________

Вопросы нарушения трудового законодательства. Государственная инспекция труда в города Москве.

115582, Москва, ул. Домодедовская, д. 24, корп. 3

Контактный телефон: (495) 343-91-90

Консультацию по вопросам трудового законодательства Вы можете получить в "on-line" режиме по вторникам, пользуясь системой СКАЙП, используя позывной "gitmoscow".

Адреса и телефоны государственных инспекций труда в Москве и Московской области можно посмотреть ЗДЕСЬ.

Ваша зарплата с точки зрения работодателя. Отчисления, налоги. Это интересно? Поделитесь с друзьями! —→

[Adm]

Реальные зарплаты россиян в 2016 году сократятся на 7,5%.

Российские компании в среднем увеличат зарплаты на 7% в 2016 году, выяснили в Korn Ferry — Hay Group. Такой рост не сможет компенсировать последствия инфляции 2015 года и почти полностью нивелируется инфляцией следующего.

Подробней можно прочитать ЗДЕСЬ.

[Adm]

Медведев допустил увеличение долгов по зарплате в России.

Премьер-министр Дмитрий Медведев допустил, что с учетом ситуации в экономике, в стране могут увеличиться долги по зарплате. Заявление прозвучало на заседании правительства, передает ТАСС.

«Суммарная задолженность по зарплате остается весьма значительной. Ну, а с учетом положения дел в экономике этот процесс может ускориться, нарастать. Но деньги, естественно, должны выплачиваться своевременно, в полном размере», — указал Медведев.

Он подчеркнул, что задача правительства — «защитить людей от недобросовестных действий работодателя». По словам Медведева, одним из вопросов на заседании правительства станет обсуждение законопроекта, который повышает ответственность работодателей за нарушение сроков и порядка оплаты труда.

Накануне депутаты Госдумы во главе с членом КПРФ Валерием Рашкиным внесли законопроект об ужесточении ответственности за невыплату зарплаты. В частности, вносятся поправки в норму о частичной невыплате заработной платы. Депутаты предлагают привлечь к ответственности не только в случае невыплаты 50% и более заработной платы работникам, как предусмотрено в действующей редакции УК, а также 25% и более. Кроме того, парламентарии предлагают ввести прогрессивную шкалу штрафов при повторных нарушениях норм законопроекта.

Медведев допустил увеличение долгов по зарплате в России. Это интересно? Поделитесь с друзьями! —→

[Adm]

Правительство предлагает увеличить штрафы за невыплату зарплаты.

МОСКВА, 15 января. /Корр. ТАСС Татьяна Виноградова/. Правительство РФ предлагает значительно увеличить штрафы для работодателей за невыплату зарплаты своим сотрудникам. Соответствующий законопроект был в пятницу одобрен на заседании правительства РФ, сообщила пресс-служба Минтруда.

Увеличение штрафов

«По сравнению с действующими размерами штрафов, в случае первичного нарушения увеличен штраф за невыплату зарплаты только для должностных лиц. Он составит от 10 до 20 тыс. рублей (в настоящее время — от 1 до 5 тыс. рублей). При повторном нарушении штраф на должностных лиц увеличивается с 10−20 тыс. рублей до 20−30 тыс. рублей (кроме того, сохраняется альтернативная санкция в виде дисквалификации на срок от 1 до 3 лет)», — сообщили в пресс-службе.

Для предпринимателей без образования юридического лица и юридических лиц при повторном нарушении увеличивается только верхняя граница штрафов, нижняя граница не меняется. Для этой категории предпринимателей штраф составляет сейчас 10−20 тыс. рублей, предлагается — 10−30 тыс. рублей. Для юридических лиц штраф установлен в размере 50−70 тыс. рублей, предлагается — 50−100 тыс. рублей.

«В соответствии с законопроектом планируется увеличить только верхнюю границу штрафа и только при повторном нарушении для юридических лиц до 100 тыс. рублей, минимальный размер штрафа увеличиваться не будет. В случае же первичного нарушения увеличен штраф за невыплату зарплаты только для должностных лиц. Такой размер штрафов мы предлагаем, исходя из соразмерности санкций, установленных действующим законодательством за схожие правонарушения», — цитирует пресс-служба слова министра труда Максима Топилина.

По словам министра, предлагаемое увеличение штрафов направлено прежде всего на предупреждение повторных нарушений.

Конкретизировать даты

Кроме того, предлагается конкретизировать даты выплаты заработной платы — не позднее 10 дней со дня окончания периода, за который она начислена. Сейчас зарплата должна начисляться сотруднику не реже чем каждые полмесяца. Такая определенность нужна для предупреждения затягивания сроков работодателями и претензий проверяющих органов, пояснили в Минтруде.

Срок исковой давности по обращению в суд за защитой нарушенного права по оплате труда предлагается увеличить до одного года вместо действующих трех месяцев. А также предлагается предоставить право подачи иска по трудовым спорам по месту жительства работника.

Статистика задолженности по заработной плате

Задолженность перед работниками по заработной плате не снижается, констатировали в Минтруде. По данным Росстата, на 1 декабря 2015 года, по сведениям организаций, не относящихся к субъектам малого предпринимательства, суммарная задолженность по заработной плате по кругу наблюдаемых видов экономической деятельности составила 3,9 млрд рублей. По сравнению с 1 ноября 2015 года задолженность увеличилась на 395 млн рублей (на 11,3%). По сравнению с 1 декабря 2014 года задолженность увеличилась на 1,5 млрд рублей (на 60,8%).

Просроченная задолженность по заработной плате из-за отсутствия у организаций собственных средств на 1 декабря 2015 года составила 3,8 млрд рублей или 97,9% общей суммы просроченной задолженности. По сравнению с 1 ноября 2015 года она увеличилась на 389 млн рублей (на 11,3%).

Задолженность по заработной плате на 1 декабря 2015 года имелась перед 90 тыс. человек.

По данным Роструда, за 9 месяцев 2015 года проведено около 114,7 тыс. проверок, по которым выявлены 90 тыс. правонарушений, из них 42 тыс. — по оплате труда. По результатам проверок выплачена зарплата 841,4 тыс. работникам. Сумма выплаченной зарплаты по требованиям инспекторов составляет 17,2 млрд рублей.

Правительство предлагает увеличить штрафы за невыплату зарплаты. Это интересно? Поделитесь с друзьями! —→

[Adm]

Улюкаев опроверг обсуждение повышения взносов в Пенсионный фонд.

Глава Минэкономразвития Алексей Улюкаев в понедельник, 1 февраля, опроверг информацию газеты «Ведомости» о том, что в правительстве обсуждается вопрос о повышении страховых взносов в Пенсионный фонд России (ПФР), передает агентство «Интерфакс».

«Я знаю, что есть идеи такого рода, но никакого обсуждения в правительстве нет», — сказал Улюкаев. При этом министр подчеркнул, что если бы повышение страховых взносов в ПФР было вынесено на обсуждение, то Минэкономразвития выступило бы против инициативы.

О том, что в правительстве обсуждают повышение сборов в Пенсионный фонд России (ПФР), в понедельник сообщила газета «Ведомости». Издание ссылалось на двух федеральных чиновников, а также на имеющийся в распоряжении текст протокола с январского совещания у премьер-министра России Дмитрия Медведева, на котором обсуждался этот вопрос.

Взносы в Пенсионный фонд уплачивают работодатели с фонда оплаты труда. Для зарплат до 796 000 рублей в год ставка составляет 22% и плюс 10% с более высоких заработков. По словам одного из источников, чиновники обсуждают введение дополнительного платежа с работающих россиян в 2%, что может принести пенсионной системе дополнительно почти 400 млрд рублей. Ранее чиновники рассказывали, что в отношении платежа работодателей рассматривались два варианта: введение единого платежа со всего фонда оплаты труда и увеличение пенсионного взноса с заработков свыше 796 000 рублей в год вдвое, до 20%.

Улюкаев опроверг обсуждение повышения взносов в Пенсионный фонд. Это интересно? Поделитесь с друзьями! —→

[Adm]

Сотрудникам «Трансаэро» выплатили миллиардный долг по зарплате.

Задолженность по зарплате сотрудникам «Трансаэро» полностью погашена, сообщил официальный представитель Генпрокуратуры РФ Александр Куренной.

После вмешательства Северо-Западной транспортной прокуратуры, заявил Куренной, сотрудникам авиакомпании были произведены выплаты в размере 689 миллионов рублей.

Общий долг по зарплате в «Трансаэро», напомнил официальный представитель Генпрокуратуры, составлял за 2015 год 1 миллиард 158 миллионов рублей.

В отношении авиакомпании возбуждены дела об административных правонарушениях, предусмотренных ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ („Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права“). Также внесены представления об устранении нарушений закона.

Александр Куренной, официальный представитель Генпрокуратуры РФ

- В конце лета 2015 года «Трансаэро» оказалась в предбанкротном состоянии, долги компании, по предварительным оценкам, превышали 200 миллиардов рублей. В сентябре было объявлено, что для спасения авиакомпании «Трансаэро» будет продана «Аэрофлоту» за один рубль. Сделка сорвалась, после чего в правительстве сообщили, что вариант банкротства авиакомпании представляется единственно возможным.
- В октябре «Трансаэро» прекратила полеты в связи с аннулированием сертификата эксплуатанта. До 15 декабря пассажиров, купивших билеты «Трансаэро», перевозили другие авиакомпании, в первую очередь, «Аэрофлот».
- На перевозку пассажиров «Трансаэро» «Аэрофлот» потратил более пяти миллиардов рублей. В декабре Арбитражный суд Москвы постановил взыскать эту сумму с «Трансаэро» в пользу «Аэрофлота».

Сотрудникам «Трансаэро» выплатили миллиардный долг по зарплате. Это интересно? Поделитесь с друзьями! —→

[Adm]

Реальные доходы россиян за месяц упали на 52 процента.

Реальные располагаемые доходы (доходы минус обязательные платежи с поправкой на инфляцию) россиян в январе 2016 года упали на 52,2 процента по сравнению с декабрем 2015-го. Размер доходов составил 21 365 рублей (месяцем ранее — 45 212 рублей). Соответствующая информация содержится в докладе Росстата.

Подробней можно прочитать ЗДЕСЬ.

[Adm]

Минэкономразвития предложило вернуть единый социальный налог.

В Минэкономразвития считают целесообразным обсудить вопрос о возврате к единому социальному налогу (ЕСН). Об этом сообщает «Интерфакс».

Подробней можно прочитать ЗДЕСЬ.

[Adm]

Госдума приняла в первом чтении законопроект о повышении штрафов за задержку зарплаты.

Госдума 23 марта в первом чтении приняла законопроект об ужесточении ответственности работодателей за задержку или невыплату зарплат.

В текущей версии документ предусматривает повышение штрафа для юридических лиц до 50-100 тысяч рублей. На данный момент максимальный штраф за невыплату зарплат составляет 50 тысяч рублей. В пояснительной записке говорится, что сумма в 100 тысяч рублей «не является избыточно обременительной».

Подробней можно прочитать ЗДЕСЬ.

Госдума приняла в первом чтении законопроект о повышении штрафов за задержку зарплаты. Это интересно? Поделитесь с друзьями! —→

[Adm]

От подданных к гражданам: почему люди должны сами платить налоги.

Дмитрий Гудков, депутат Госдумы, объясняет зачем налоги нужно платить самостоятельно. Чтобы россияне стали настоящими гражданами, а не подданными, как сейчас, они должны видеть, сколько платят налогов, и понимать, на что государство их тратит.

Подробней можно прочитать ЗДЕСЬ.

[Adm]

Минфин предлагает увеличить налоги для работодателей с зарплаты.

Минфин РФ выдвинул предложение увеличить налоги для работодателей с 2019 года.

В настоящий момент компании делают страховые отчисления за работников в размере 30 процентов начисляемого им дохода. Из них 22 процента идут в Пенсионный фонд, 2,9 и 5,1 процента – в фонды социального и медицинского страхования. Однако с той части зарплат, которая превышает 796 тыс. рублей в год (сумма ежегодно индексируется), работодатели платят 15,1 процента (10 процентов – в Пенсионный фонд, 5,1% процента – в фонд обязательного медицинского страхования).

Минфин предложил отменить это правило и установить единый размер страхового взноса для работодателей – 30 процентов от общего фонда оплаты труда. Однако министерство не намерено при этом увеличить пенсионные права: для них останется установленный максимум в 796 тыс. рублей. Такие меры, по подсчетам Минфина, принесут государству до 470 млрд руб. в 2019 году.

Минфин предлагает увеличить налоги для работодателей с зарплаты. Это интересно? Поделитесь с друзьями! —→