Охрана труда и техника безопасности. Здоровье работников.

[Екатерина]

Охрана труда и техника безопасности. Аттестация рабочих мест. Здоровье работников.

Полезная информация в шапке и теме постоянно обновляется, читайте новые статьи и рекомендации в сообщениях ниже!

У нас есть отдельный раздел форума для самых интересных новостей, полезных статей и их обсуждения по данной тематике, который находится ЗДЕСЬ.

Государственная инспекция труда в города Москве

115582, Москва,
ул. Домодедовская, д. 24, корп. 3
Контактный телефон: (495) 343-91-90

Консультацию по вопросам трудового законодательства Вы можете получить в "on-line" режиме по вторникам, пользуясь системой СКАЙП, используя позывной "gitmoscow".

Аттестация рабочих мест и спецоценка условий труда - можно ознакомиться в этой ТЕМЕ.

Охрана труда и техника безопасности. Аттестация рабочих мест. Здоровье работников. Это интересно? Поделитесь с друзьями! —→

[Adm]

Стажер Bank of America умер после 72 часов непрерывной работы.

21-летний Мориц Эрхардт, стажер подразделения Bank of America в Лондоне, умер после того, как отработал 72 часа подряд, пишет The Independent. По словам очевидцев, студент, приехавший по обмену из Германии и устроившийся на стажировку в банк, упал в душе и скоропостижно скончался. Эрхардту оставалось всего семь дней до окончания практики.

О том, что немецкий студент в течение трех дней подряд уходил с работы в 6 утра, сообщил анонимный источник на сайте Wall Street Oasis. Он добавил, что немецкий студент страдал эпилепсией.

Комментаторы на этом сайте заявляют, что эксплуатация стажеров по максимуму является обычной практикой для крупнейших банков. Схема с уходом с работы ранним утром и возвращением через пару часов называется в обиходе «чудесная карусель».

Британское издание ссылается на бывшего инвестиционного банкира, который подтвердил, что практикантам обычно приходится работать по 14 часов в день, а общее количество часов в неделю у них достигает 100-110.

Стажеры в лондонском подразделении банка, как правило, получают 2700 фунтов стерлингов (4100 долларов) в месяц.

Представители банка подтвердили смерть своего временного сотрудника. Глава подразделения по международным связям Джок Макайвор сказал, что стажер был «весьма трудолюбивым» и что новость о его смерти «шокировала» сотрудников.

Стажер Bank of America умер после 72 часов непрерывной работы. Это интересно? Поделитесь с друзьями! —→

[Adm]

Минтруд предлагает ввести уголовную ответственность за гибель работников на производстве.

Минтруд предлагает ужесточить ответственность работодателей за нарушения прав работников на безопасный труд.

Как заявил замминистра Сергей Вельмяйкин, штрафы за непроведение спецоценки, отсутствие медосмотров, допуск к работе без обучения охране труда и невыдачу средств индивидуальной защиты (СИЗ) и другие нарушения предлагается повысить до 40 000 руб. для должностных лиц. В качестве альтернативы ведомство предлагает запретить виновным осуществлять профессиональную деятельность. Штрафовать за повторные нарушения предлагается уже на сумму до 200 000 руб. За гибель двух и более сотрудников из-за нарушений правил охраны труда ведомство предлагает ввести уголовную ответственность вплоть до пяти лет лишения свободы.

По данным Минтруда, в 2012 г. на производстве произошло более 56 000 несчастных случаев, почти 3000 из них были со смертельным исходом. Предлагаемый ведомством переход от аттестации рабочих мест к специальной оценке условий труда должен изменить эту статистику, рассчитывают чиновники. Вельмяйкин напомнил об авариях на шахте «Распадская», на Саяно-Шушенской ГЭС. Он отметил, что в таких случаях очень сложно выявить конкретную причину случившегося, но часто видно, что «имеет место нарушение техники безопасности, элементарных требований по охране труда». «И мы видим, к каким колоссальным последствиям приводит такое пренебрежение. Не зря говорят, что правила охраны труда написаны кровью. Они на самом деле буквально написаны кровью. Чтобы этой крови избежать, мы вводим уголовную ответственность», — заявил замминистра.

Минтруд предлагает ввести уголовную ответственность за гибель работников на производстве. Это интересно? Поделитесь с друзьями! —→

[Adm]

Внеплановые проверки пройдут в строительных и транспортных компаниях.

Роструд проведёт внеплановые проверки строительных и транспортных предприятий России по поручению Правительства РФ. Об этом 8 августа сообщил первый замминистра труда и соцзащиты России Сергей ВЕЛЬМЯЙКИН.

Минтруд предложило более активно проверять транспортные и строительные компании на предмет соблюдения Трудового кодекса после ДТП под Подольском 13 июля, когда гружённый щебнем грузовик врезался в рейсовый автобус: погибли 18 человек, пострадали несколько десятков.

«Мы попросили, чтобы нам было дано поручение правительства провести внеплановые проверки в организациях транспортных и строительных отраслей. Мы это поручение получили. Сейчас готовим вместе с Рострудом план. Будем эти проверки проводить», – отметил Вельмяйкин.

Внеплановые проверки пройдут в строительных и транспортных компаниях. Это интересно? Поделитесь с друзьями! —→

[Adm]

Каждый третий считает, что работа вредит здоровью.

Исследовательский центр портала Работа@Mail.Ru провел опрос и выяснил, что треть работающих считают, что труд отрицательно сказывается на их здоровье.

26 % опрошенных отметили положительное влияние работы на их самочувствие, 41 % считают, что работа никак на них не сказывается. Наиболее значительный вред приносит сидячая работа за компьютером (41 %), нервная работа (32 %), работа на вредном производстве (15 %). Главными аргументами при выборе профессии, несмотря на ее отрицательное влияние на здоровье, являются хорошая зарплата (32 %), престижность профессии (24 %), близость к дому (11 %) и интересная работа (10 %).

В качестве основных профессиональных заболеваний респонденты отмечают ухудшение зрения (21%), боль в спине (11%), остеохондроз (8%), варикоз (7%), невроз (7%), боль в ногах (6%). Также каждый пятый отметил, что пока никаких профессиональных заболеваний не заработал. 27% опрошенных заявили, что если бы знали, что у них возникнут подобные заболевания, то изменили бы направление своей деятельности, 25% не стали бы ничего менять, остальные 48% затрудняются ответить на этот вопрос.



Каким образом ваша работа положительно сказывается на вашем здоровье?

- Дает мне уверенность в себе. Помогает не падать духом. Не дает времени отвлекаться на вредные привычки. Я получаю удовольствие от своей работы и море положительных эмоций.

- Дисциплинирует, воспитывает чувство ответственности и дает возможность развивать профессиональные качества.

- Рабочая нагрузка полезна для мозговой деятельности, способствует поддержанию физической формы. Материальная составляющая важна для создания хорошего морально-психологического климата в отношениях, что снижает влияние стресса на организм.

- Растешь как личность, появляется больше целей, жизнь бьет ключом.

- Чем интереснее работа, тем увлекательнее жизненные процессы, сильнее стимул к дополнительному саморазвитию в нерабочее время.

Каждый третий считает, что работа вредит здоровью. Это интересно? Поделитесь с друзьями! —→

[Adm]

ФСС предлагает оплачивать лечение производственных травм любой степени тяжести.

Фонд социального страхования (ФСС) разработал законопроект, согласно которому лечение травм любой степени тяжести, полученных в результате несчастных случаев на производстве и признанных страховыми, оплатят за счет средств обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Сейчас ФСС оплачивает только лечение после тяжелых травм, за восстановление здоровья работника после легких травм платит работодатель. Степень тяжести повреждения здоровья после несчастного случая определяет врачебная комиссия медицинской организации на основе приказа минздравсоцразвития от 24.02.2005 г. № 160.

Руководитель департамента страхования профессиональных рисков ФСС Игорь Барановский в интервью"Российской газете" рассказал, что при вступлении нового закона в силу на оплату лечения травм после легких несчастных случаев в 2014 году понадобится дополнительно более 1,2 млрд. рублей. Он также отметил, что семьям погибших в результате несчастных случаев на производстве и профзаболеваний размер выплаты планируется повысить до 1 млн руб. Соответствующий законопроект проходит согласование в заинтересованных министерствах и ведомствах.

ФСС предлагает оплачивать лечение производственных травм любой степени тяжести. Это интересно? Поделитесь с друзьями! —→

[Adm]

Утверждены новые нормы выдачи СИЗ в угольной и сланцевой промышленности.

Типовые нормы бесплатной выдачи специальной одежды, обуви и других СИЗ распространяются на работников шахт, разрезов и организаций угольной и сланцевой промышленности, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением.

Типовые нормы включают в себя три подраздела и устанавливают количество единиц и комплектов СИЗ, выдаваемых на год, для работников занятых на:

• подземных работах в действующих и строящихся угольных и сланцевых шахтах, дренажных шахтах разрезов, подземных работах по предупреждению и тушению пожаров, дегазации угольных пластов, разведочном и техническом бурении и осушении шахтных полей;

• работах на поверхности действующих и строящихся угольных (сланцевых) шахт; поверхностных работах по предупреждению и тушению подземных пожаров, дегазации угольных пластов, бурении разведочных и технических скважин на шахтных полях действующих и строящихся шахт и осушению шахтных полей; работах на действующих и строящихся угольных разрезах, по добыче, переработке и транспортированию закладочных материалов и при производстве инертной пыли (на фабриках, в цехах и карьерах); работах на углеобогатительных, брикетных фабриках, обогатительных и брикетных установках, сортировках шахт и разрезов (центральных, групповых); работах на железнодорожном транспорте в действующих и строящихся шахтах, в разрезах, на обогатительных и брикетных фабриках и в других организациях угольной (сланцевой) промышленности;

• работах на шахтах (рудниках) федерального государственного унитарного предприятия "Государственный трест "Арктикуголь".

В примечаниях к Типовым нормам установлено, что конкретные виды СИЗ, нормы их выдачи на год устанавливаются работодателем по согласованию с соответствующим выборным органом первичной профсоюзной организации или иным представительным органом работников.

Работодатель имеет право с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников и своего финансово-экономического положения устанавливать нормы бесплатной выдачи работникам специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, улучшающие по сравнению с настоящими Типовыми нормами защиту работников от имеющихся на рабочих местах вредных и (или) опасных факторов, а также особых температурных условий или загрязнения и т.д.

Признан утратившими силу приказ Минздравсоцразвития России от 26.11.2007 № 722 «Об утверждении Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты»

Приказ Минтруда России от 02.08.2013 № 341н вступает в силу 10 сентября 2013 г.

Утверждены новые нормы выдачи СИЗ в угольной и сланцевой промышленности. Это интересно? Поделитесь с друзьями! —→

[Adm]

Московских работодателей возможно обяжут оплачивать лечение производственных травм.

Лечение всех рабочих, получивших травмы на производстве, независимо от того, оформлены они по закону или трудятся нелегально, будут оплачивать их работодатели.

Соответствующие поправки Мосгордума готовит в закон «Об охране труда в городе Москве», пишут "Известия".

Полномочия в контроле за соблюдением трудовых норм передадут департаменту труда и занятости. Он должен будет регулярно осуществлять проверки предприятий и принимать участие в расследовании каждого несчастного случая на производстве.

Изменения в закон могут быть приняты уже 2 ноября.

Московских работодателей возможно обяжут оплачивать лечение производственных травм. Это интересно? Поделитесь с друзьями! —→

[Adm]

«Информация о ходе проведения аттестации рабочих мест в организациях бюджетной сферы за 6 месяцев 2013 года».

В I-м полугодии 2013 года аттестацию рабочих мест по условиям труда, по данным Государственной инспекции труда в Московской области, провели 2003 организации, из них 819 организаций бюджетной сферы (находящиеся в муниципальной собственности и подведомственные центральным исполнительным органам государственной власти Московской области).

Подробней можно прочитать ЗДЕСЬ.

[Adm]

Информация о несчастных случаях на производстве, связанных с гибелью людей в колодцах, в Московской области.

В июле текущего года произошли два несчастных случая на производстве со смертельным исходом в организациях, обслуживающих водопроводные и канализационные сети на территории Московской области:

25 июля в ЗАО «Заречье» им. С.А. Кушнарева погибли в водопроводном колодце вследствие наступления кислородной недостаточности инженер по эксплуатации и техник;
30 июля в Федеральном государственном автономном учреждении «Оздоровительный комплекс «Рублёво-Успенский» вследствие возгорания, произошедшего в водопроводном колодце, погиб слесарь-сантехник аварийно-восстановительных работ.

Еще один несчастный случай со смертельным исходом произошел 25 мая в ОАО «Хотьковский Автомост» - в дренажном колодце «от механической асфиксии вследствие попадания в среду с низким содержанием кислорода» погибли двое монтажников.

Основной причиной происшедшего стало грубое нарушение технологического процесса, выразившееся в отсутствии контроля за состоянием воздушной среды на загазованность в процессе производства работ в колодце и не применении средств индивидуальной защиты (нарушены Межведомственные правила по охране труда при эксплуатации коммунального водопроводно-канализационного хозяйства, утвержденные постановлением Минтруда России от 16.08.2002 № 61 (далее – Правила)):

- не осуществлялся в установленном порядке контроль за состоянием воздушной среды на загазованность при проведении работ в колодцах. Подпунктом б) пункта 5.2.7 Правил предусмотрены следующие действия работника: «перед спуском в колодец, камеру или резервуар необходимо проверить их на загазованность воздушной среды газоанализатором или газосигнализатором. Спуск работника в колодец без проверки на загазованность запрещается»;

- не применялись средства индивидуальной защиты и страховки. Тем же подпунктом Правил предусмотрено: «независимо от результатов проверки на загазованность спуск работника в колодец, камеру или резервуар без предохранительного пояса со страховочным канатом (веревкой) и без газоанализатора и газосигнализатора запрещается».

Несоблюдение Правил, повлекшее смерть работников, явилось следствием неудовлетворительной организации производства работ работодателями, недостаточного контроля за их выполнением, а также недостатков в организации и проведении обучения работников по вопросам охраны и безопасности труда.

По результатам расследования Государственной инспекцией труда в Московской области работодателям направлены предписания об устранении причин, приведших к несчастным случаям. На должностных лиц, ответственных за допущенные нарушения законодательных и иных нормативных правовых и локальных нормативных актов, явившихся причинами несчастного случая, наложены дисциплинарные взыскания и штрафы.

Материалы, содержащие результаты расследования, переданы в органы прокуратуры для принятия соответствующих мер прокурорского реагирования.

Работодателям, осуществляющим работы в водопроводных и канализационных колодцах, на насосных станциях, очистных сооружениях, необходимо принимать меры по профилактике производственного травматизма и постоянно помнить о том, что при несоблюдении требований Правил, не обеспечении работников средствами индивидуальной защиты, страховочным оборудованием, газоанализаторами, газосигнализаторами, без обучения вопросам охраны труда и безопасным приемам и методам выполнения работ, строгого соблюдения производственной дисциплины они могут послать людей на верную гибель.

Информация о несчастных случаях на производстве, связанных с гибелью людей в колодцах, в Московской области. Это интересно? Поделитесь с друзьями! —→

[Adm]

Сезон простуд, или Больничный на работе.

«Унылая пора, очей очарованье!..» — эти строки солнце русской поэзии посвятил, как известно, осени. О, эта осень! Дождь, слякоть, и вот мы снова вытаскиваем из шкафов на свет божий куртки, плащи и пальто... Но все-таки самое неприятное — не необходимость утепляться, а то, что вновь открыт сезон простуд! Чихающие люди... Они везде, как в малобюджетном фильме ужасов... Заходишь утром в лифт, здороваешься с попутчиком, а он, вместо «Доброе утро!» — «А-а-пчхи-и-и-и...» Заскакиваешь в последнюю секунду в вагон метро — а там уже вовсю тренируется духовая секция чихающих и кашляющих... Мечтая укрыться от всего этого безобразия в родном офисе, распахиваешь дверь своего отдела и... тебя буквально сбивает с ног взрывная волна массированного «А-а-пчхи-и-и-и...»!

«Чихать я на вас хотел!»

И это не диверсия. Ну, не желают наши соотечественники сидеть на больничном! Причем, положа руку на сердце, в большинстве случаев их можно понять. Кроме, естественно, тех граждан, которые, захворав, продолжают упорно ходить на работу, заражая коллег, только потому, что дома им сидеть, видите ли, скучно.

Речь пойдет о тружениках, которые, может, и рады были бы полечиться дома несколько дней, но:

• больничный не оплачивается (или оплачивается не в полном объеме), и даже пропущенная неделя пробьет значительную брешь в бюджете;
• на работе такой завал — и поболеть некогда! Потом придется по ночам сидеть, долги отрабатывать;
• начальник не поймет, у него и отгула-то не допросишься, а тут — больничный! Вообще можно работу потерять;
• не хочется потом в поликлинике в очередях сидеть, «к тому же, там можно повторно заразиться»;
• «нет доверия этим врачам, я и сам в силах себя вылечить — Интернет, опять же, мне в помощь!»

Можно долго говорить, что в такой ситуации нужно искать другую работу, на которой не будет переработок, а заботливый начальник сам в случае чего предложит уйти на больничный (к слову, такие начальники есть!); можно твердить о вреде самолечения... Но все мы — взрослые люди и уже устали от нравоучений. Тем более, что зачастую невозможность взять больничный кажется мелочью перед лицом того факта, что в случае увольнения найти работу в данной профессиональной области, с данной зарплатой будет непросто. Остается только одно — стараться не заболеть!

За рецептом — к специалисту!

Если вы привыкли к решению любой проблемы подходить во всеоружии, советуем посетить врача (терапевта или иммунолога) — он поможет подобрать тот способ профилактики, который подойдет именно вам.

В наши дни записаться к специалисту можно по Интернету, выбрав для посещения время, когда врач работает во вторую смену. Тогда не придется отпрашиваться с работы.

Кроме того, в частных клиниках специалист может принять вас и в выходной день. Да, в этом случае придется потратиться на прием. Но не стоит забывать, что, заболев, мы тратим на покупку лекарств едва ли не больше!

Еще одно решение — сделать прививку от гриппа. Это позволит вам выстоять в период эпидемии гриппа, а если вы все-таки подхватили вирус, облегчит течение заболевания.

Маска, я вас знаю!

Также в период массовых заболеваний гриппом и простудами неплохо бы запастись медицинскими масками. Очень удобно держать упаковку в ящике стола или в сумочке: появление в офисе чихающего коллеги — причина спрятать лицо под маской. Вот только не следует забывать, что маски нужно менять каждые 2-3 часа. И, конечно, закупать их надо заранее — в период эпидемии они часто становятся дефицитом.

Чеснок — вирус и вампиров не пустим за порог!

Если же у вас в коллективе царят дружеские отношения, а с клиентами вам по роду своей деятельности не приходится общаться, можно договориться с коллегами о проведении чесночной атаки на вирусы.

Все мы с детства знаем, что эфирные масла, которые выделяет чеснок, успешно борются с болезнетворными микробами. И в целях профилактики гриппа в офисе можно провести «чесночные дни» — развесить головки чеснока или же установить пиалы с толчеными и залитыми водой зубчиками (вот только чесночный раствор должен быть всегда свежим, ибо, застоявшись, он не только теряет свои полезные свойства, но и способен испортить воздух, выделяя неприятный запах). Шаманство? Может быть, но все мы немножечко верим в бубен шамана. Аромат чеснока — это слишком? Но вспомните, что чувствует заболевший человек: тяжесть в голове, неприятное першение в носоглотке, боль в горле, невозможность дышать носом, слезящиеся глаза, высокая температура... И при этом, превозмогая слабость и разбитость, нужно выполнять свои обязанности в привычном темпе и не допуская ошибок! Согласитесь, запах чеснока кажется меньшим злом.

Сладкая профилактика — это по-нашему!

Не решаетесь на чесночную экстрим-профилактику? Выбирайте вкусную борьбу с гриппом и простудными заболеваниями. Во время чаепития возьмите за привычку лакомиться ложкой-другой меда или протертой с сахаром клюквы, черной или красной смородины, потому что содержащийся в ягодах витамин С — отличное подспорье в деле профилактики. Что же касается меда, то о его непримиримости по отношению к простудными заболеваниями нам известно с детства.

Если вы фанат имбирного чая — самое время вспомнить о своем увлечении. Положите в чайник несколько ломтиков лимона, очищенного имбиря (его можно нарезать пластинками или натереть — как вам больше нравится), немного заварки, залейте кипятком и дайте настояться. Мед лучше добавлять уже в процессе чаепития или есть вприкуску — для сохранения всех целебных свойств этого чуда природы его лучше не подвергать термической обработке.

Плюс сладкой профилактики еще и в том, что она помогает расслабиться, обрести второе дыхание перед свершением очередного трудового подвига.

Вы можете выбрать любой метод предупреждения простуды и гриппа, главное — не сдаваться на волю случая и заботиться о своем здоровье.

Будьте здоровы!

https://rabota.mail.ru/

Сезон простуд, или Больничный на работе. Это интересно? Поделитесь с друзьями! —→