Глупые вопросы и ответы на собеседовании

[Ника]

А давайте делиться впечатлениями от пройденных собеседований. Кому, какие наиболее глупые или бестактные вопросы задавали? И как вы на них отвечали?

[Ника]

4 вопроса, которые используют кадровые агентства для того, чтобы оценить умственные способности кандидатов:
Вопрос 1: Как засунуть жирафа в холодильник?
Правильный ответ: Открыть холодильник, засунуть туда жирафа, закрыть холодильник.
Этот вопрос позволяет выяснить, нет ли у вас склонности, искать чересчур сложные решения для простых задач.

Вопрос 2: Как засунуть в холодильник слона?
Неправильный ответ: Открыть холодильник, засунуть туда слона, закрыть холодильник.
Правильный ответ: Открыть холодильник, вынуть оттуда жирафа, засунуть туда слона, закрыть холодильник.
Этот вопрос позволяет выяснить, способны ли вы при принятии решений учитывать последствия ваших предыдущих действий.

Вопрос 3: Лев созвал всех зверей на собрание. Явились все, кроме одного. Что это за зверь?
Правильный ответ: Это слон. Он же в холодильнике, помните?
Этот вопрос проверяет вашу память.
И даже если вам не удалось правильно ответить на предыдущие три вопроса, у вас все же остался шанс показать, на что вы способны.

Вопрос 4: Вам нужно пересечь широкую реку, которая кишит крокодилами. Как вы это сделаете?
Правильный ответ: Вплавь. Ведь крокодилы-то все на собрании у льва.
Этот вопрос позволяет выяснить, способны ли вы учиться на собственных ошибках.

Это интересно? Поделитесь с друзьями! —→

[Екатерина]

Один раз меня попросили рассказать стих или спеть песню!! Собеседование было на вакансию продавец!!

[Capricornus]

[Capricornus]

Один раз меня попросили рассказать стих или спеть песню!! Собеседование было на вакансию продавец!!

Грамотный работодатель оказался. Это называется стрессовое интервью, чаще всего его проводят с кандидатами на вакансии, связанные с нервной и неспокойной работой (продавцы, как раз, относятся к таким профессиям). Вас, Екатерина, проверяли на стрессоустойчивость, находчивость и готовность решать задачи в нестандартных условиях.



-----------------------------
Non progredi est regredi

[Екатерина]

Capricornus, спасибо))) А Вы тоже проводите подобные интервью?

[Capricornus]

нет, не приходилось. В универе проходили такую тему. Сразу в памяти всплыло.

[Екатерина]

А что еще Вам там интересного рассказывали, про проведение интервью? Может, вспомните?

[Ника]

Была на собеседовании - вышла озадаченная. Позвонила - сразу пригласили на собеседование. Пришла. Отдаю резюме, а мне - не надо. Только два вопроса: с базами данных работали? уровень грамотности. Ни кто я, откуда и зачем не интересует. Длилось собеседование минуты 3. Заверили, что обязательно позвонят, даже в случае отказа, до сих пор жду

[vesna]

Вопрос о том, чем увлекается соискатель в свободное время, нередко ставит кандидата в тупик: об этом-то зачем знать работодателю?