Обучение. Развитие. Управление талантами.

[Adm]

Обучение. Развитие. Управление талантами.

Полезная информация в шапке и теме постоянно обновляется, читайте новые статьи и рекомендации в сообщениях ниже!

У нас есть отдельный раздел форума для самых интересных новостей, полезных статей и их обсуждения по данной тематике, который находится ЗДЕСЬ.

Читайте наши рекомендации, внимательно изучайте советы профессионалов, представленных в этой теме и на нашем форуме - и Вы обязательно поднимете профессиональный уровень сотрудников и научитесь управлять лучшими из них!

Обучение. Развитие. Управление талантами. Это интересно? Поделитесь с друзьями! —→

[Adm]

Садовничий попросил правительство увеличить финподдержку вузов.

МОСКВА, 30 окт — РИА Новости. Президент Российского союза ректоров, ректор МГУ Виктор Садовничий просит правительство РФ рассмотреть возможность увеличения финансовой поддержки вузов в условиях сокращения числа абитуриентов, а также увеличить финансирование фундаментальных исследований в университетах.

«Университеты сталкиваются с таким негативным действием демографического фактора, как сокращение числа абитуриентов, в том числе обучающихся на платной основе. Нам все труднее выполнять все дорожные карты, обязательства перед сотрудниками. Мы считаем, что этот вопрос нужно обсудить с правительством», — сказал Садовничий, выступая на X съезде Российского союза ректоров.

Садовничий также отметил, что в 90-е годы из бюджетов большинства вузов ушла фундаментальная наука. «Сейчас обсуждается вопрос о том, чтобы госзадания для университетов предусмотреть отдельным разделом финансирования научных работ, проводимых ведущими учеными и ведущими лабораториями. Нам кажется, это будет хороший шаг вперед», — сказал Садовничий.

Он попросил правительство скорректировать некоторые требования, связанные с использованием университетами грантов на научные исследования. По словам ректора МГУ, сейчас от университетов требуют финансовых гарантий при выполнении грантов при отсутствии авансового финансирования. Таким образом, университет должен выделять средства на гарантии до того, как получит деньги по гранту.

Садовничий попросил правительство увеличить финподдержку вузов. Это интересно? Поделитесь с друзьями! —→

[Adm]

Школы Подмосковья перейдут на федеральный образовательный стандарт в 2015 году.

Все школы Подмосковья перейдут на федеральный образовательный стандарт к 1 сентября 2015 года, сейчас на этот стандарт уже перешли 713 школ, что составляет 21% от их общего числа в регионе, говорится в сообщении пресс-службы председателя Правительства Московской области Ольги Забраловой.

Подробней можно прочитать ЗДЕСЬ.

[Adm]

Московские врачи во время переобучения будут получать по 30 тыс. рублей в месяц – Собянин.

Медицинские работники, которые изъявят желания пройти перепрофилирование, будут получать по 30 тыс. руб. в месяц. Данная сумма будет оплачено за счет бюджета города Москвы. Об этом в ходе заседания президиума столичного правительства сообщил мэр столицы Сергей Собянин.

С целью организации трудоустройства и перепрофилирование откроется специальный Городской центр. Так же в нем можно будет получить различные услуги (составления резюме, профориентация, консультирование, психологическая помощь), которого будут предоставляться безвозмездно для медицинских работников.

Подробней можно прочитать ЗДЕСЬ.

Московские врачи во время переобучения будут получать по 30 тыс. рублей в месяц – Собянин. Это интересно? Поделитесь с друзьями! —→

[Adm]

Рособрнадзор лишил еще один московский вуз права на прием.

МОСКВА, 28 ноября. /Корр. ТАСС/. Федеральная служба по надзору в сфере образования и науки запретила прием в Институт языков и культур имени Льва Толстого (Москва) и приостановила действие лицензии Ростовского института иностранных языков. Об этом сообщили в пресс-службе ведомства.

Эти решения приняты из-за неустранения ранее выявленных нарушений. Так, в вузах отсутствуют документы, подтверждающие наличие на законном основании зданий, нет санитарно-эпидемиологических заключений о соответствии имеющихся сооружений санитарным правилам, а также условий для организации медицинской помощи студентам.

Кроме того, нередко в таких образовательных учреждениях ректор не имеет ученого звания, а на должность профессора назначаются лица, у которых нет ученой степени доктора наук.

Всего с 1 января 2014 года из реестра лицензий исключены более 300 вузов и филиалов.

Рособрнадзор лишил еще один московский вуз права на прием. Это интересно? Поделитесь с друзьями! —→

[Adm]

Кому нужен ваш MBA?

Курсов MBA, судя по рекламе, развелось видимо-невидимо. Бизнес-школы завлекают обещанием резкого карьерного и финансового роста выпускников. Насколько это соответствует действительности — расскажут эксперты рынка труда.

MBA (Master of Business Administration, в России — Магистр делового администрирования) — это квалификационная степень в менеджменте, примерно соответствующая кандидатской степени (есть еще степень DBA). Фактически — программа подготовки топ-менеджеров, которую осуществляют бизнес-школы. Обучение состоит по большей части из анализа бизнес-кейсов. Также «магистры» получают обширные знания в областях экономики, психологии и организационного анализа.

В одном только рейтинге портала MBA Today — 112 российских бизнес-школ. По всей стране их, вероятно, еще больше. Такое предложение свидетельствует о повышенном спросе на «корочки» MBA. Причем со стороны не только топ-менеджеров, но и просто амбициозных управленцев и даже специалистов. MBA привлекает ожиданием карьерного и финансового роста, а реклама бизнес-школ продвигает тезис «MBA — это выход на повышенный уровень на рынке труда». Так ли это на самом деле?

Развенчание мифов

Финансовый рост. «Часто у слушателей МВА присутствуют завышенные ожидания к подобным программам: им кажется, что как только у них на руках окажется диплом, их заработные платы должны увеличиться на 30%. Однако прямой корреляции между наличием диплома МВА и уровнем заработной платы не выявило ни одно исследование, которое проводило "Агентство Контакт"», — утверждает Анна Сус, руководитель департамента отрасли «Розничные сети и электронная торговля», хедхантинговая компания «Агентство Контакт».

Карьерный рост. «Действительно, факт окончания программы МВА повышает шансы кандидата в конкурсе на определенные вакансии, так как есть процент собственников бизнеса, которые желают видеть у себя в команде исключительно менеджеров с МВА, — делится наблюдениями Анна Сус. — Но есть организации, которые с предубеждением относятся к обладателям подобных дипломов, опасаясь завышенной самооценки и зарплатных ожиданий. В среднем не более 20% наших клиентов обращают особое внимание на наличие оконченного МВА. Поэтому нельзя однозначно говорить, что ваша заработная плата увеличится и вы быстрее найдете хорошую работу, если у вас есть диплом МВА».

«По моему мнению, MBA — это не тот фактор, который однозначно способствует эволюции и развитию человека, по крайней мере, в реалиях сектора FMCG, — говорит Инара Гериханова, руководитель группы по подбору и обучению персонала компании Unilever. — Компания Unilever не считает наличие такого диплома решающим фактором при приеме на работу».

Впрочем, и то и другое возможно, если:

а) получение степени MBA объективно вытекает из развития вашей карьеры;
б) вы выберете действительно стоящий курс.

Вам не нужен MBA, если...

Вы не из крупной компании. «Программы MBA плохо заточены под мелкий и средний бизнес. И человек, получивший степень МВА, вряд ли сможет применить на практике большое количество инструментов, которые он узнал во время обучения, если штат его компании не превышает 30 человек», — говорит Анна Сус.

Вы не топ-менеджер. «Я совершенно не вижу необходимости получать MBA всем поголовно, особенно начиная с уровня линейных специалистов, потому что эти знания просто не будут использоваться на практике, — говорит Инара Гериханова. — Очень сложно представить, где линейный специалист может применять навыки антикризисного управления». «Наивно полагать, что здесь ситуация будет схожа с ситуацией получения первого высшего образования, когда человек сначала учится, а потом уже идет работать. На МВА не идут учиться, чтобы стать руководителем. На МВА идут уже руководители с опытом для того, чтобы привнести в свой бизнес какие-то новые идеи или технологии», — поддерживает Анна Сус.

Вы далеки от сферы промышленности или финансов. «Большинство существующих программ МВА разрабатывались для сотрудников крупных промышленных и финансовых корпораций», — утверждает Анна Сус. «Финансистам или людям, связанным с общим управлением предприятием в банковских структурах, MBA будет более полезен, чем в секторе FMCG», — солидарна Инара Гериханова.

Какой MBA вам не нужен

Российский. Это звучит не очень патриотично, но российские дипломы MBA почти не котируются даже на внутреннем рынке. «Российские программы МВА котируются очень низко. Поэтому если вы хотите, чтобы наличие диплома МВА оказало какое-то влияние на вашу карьеру, то проходить обучение необходимо за границей», — утверждает Анна Сус. «Сразу можно отмести MBA, полученный в России. Большинство наших бизнес-школ очень далеки от реальности и не дают ничего, кроме "корочки"», — считает Иван Титов, управляющий партнер кадрового агентства «Арива-HR».

При этом в российских бизнес-школах могут работать действительно хорошие преподаватели, которые дают полезные знания и навыки.Такой вариант скорее подходит для общего развития, но лучше уж получить второе высшее образование. Курсы MBA дорогие, и российский диплом вряд ли окупится. Впрочем, ситуация вполне может измениться.

Mini MBA и другие сокращенные программы. Они составляются с единственной целью — снизить стоимость обучения и тем самым привлечь больше клиентов. Необходимого количества знаний, а главное — навыков, они не дают. Подходят для повышения уровня общей эрудиции (см. выше).

Полученный не в престижной бизнес-школе. «Существуют такие заштатные университеты (как в Америке, так и в Европе), которые организуют эти программы только для поддержания своего имиджа», — предупреждает Инара Гериханова. Вычислить перспективную бизнес-школу можно, сопоставив многочисленные рейтинги, прежде всего — зарубежные. «Также можно обратить внимание на то, в каких компаниях работают выпускники, чего они добились, и, конечно же, на возраст преподавателей, на их опыт, какие интересные и успешные проекты они успели реализовать», — советует Анна Сус.

Также важно, есть ли в требованиях к поступающим наличие сертификата GMAT. GMAT — стандартизированный экзамен на способность к обучению на MBA, который можно пройти как непосредственно в бизнес-школе, так и в офисах консалтинговых компаний. Он состоит из письменных заданий (эссе) и вопросов множественного выбора по решению деловых кейсов. Отсутствие GMAT в требованиях примерно соответствует низкому проходному баллу ЕГЭ для вузов.

Кстати, существуют многочисленные платные семинары по прохождению GMAT. Что само по себе свидетельствует о том, что желающих учиться на MBA намного больше, чем способных к этому.

Резюмируем.

MBA — не трамплин для карьеры (таких трамплинов, кроме личных связей, вообще нет, но это уже отдельная тема), не возможность получить немедленный level up от просто способного менеджера до топа. MBA — это развитие управленческих навыков для тех, кому они уже необходимы. И даже в этом случае курсы нужно выбирать очень тщательно.

rabota.ru/

Кому нужен ваш MBA? Это интересно? Поделитесь с друзьями! —→

[Adm]

«Ограничивать специалистов дипломом не совсем правильно» - Петросян.

Руководители столичных ведомств рассказали M24.ru о своем отношении к введению профессиональных стандартов, которым, возможно, с 2016 года должны будут соответствовать все госслужащие. Так, по словам руководителя департамента соцзащиты Владимира Петросяна, "ограничивать специалистов с дипломом – это не совсем правильно".

"Сегодня в руководстве стационарного учреждения социальной защиты могут быть люди, имеющие высшее образование в области юриспруденции, здравоохранения, педагогики", - пояснил Владимир Петросян. По его словам, ведомству нужны специалисты широкого профиля: и юристы, и экономисты, и менеджеры. "В больницах экономист, конечно же, не может быть врачом, а врачу, если он грамотный и разбирается в экономике, почему бы и не стать руководителем".

Сам Петросян окончил исторический факультет Степанакертского педагогического института. В 2008 году прошел профессиональную переподготовку в Институте повышения квалификации госслужащих Российской академии госслужбы при президенте РФ. В 2007 году получил степень кандидата социологических наук, а в 2012 году - доктора социологических наук.

Префект Юго-Восточного округа Владимир Зотов, тем временем, напомнил: чтобы попасть на госслужбу в Москве, кандидаты и сегодня проходят жесткий конкурсный отбор. "Если претендент не имеет соответствующей управленческой специальности, его даже не допустят к конкурсу, - сказал Зотов. - Если же кто-то хочет другую работу, не ту, на которую учился, нужно пройти курсы переквалификации".

По словам Зотова, сам он инженер-механик по образованию, затем проходил переподготовку - получил образование в области экономики и госуправления. "Но в определенных случаях, в порядке исключения, талантливых людей можно сразу брать на работу", - считает префект. Напомним, Зотов - кандидат технических наук, доктор экономических наук, профессор; завкафедрой государственного и муниципального управления Госуниверситета управления, президент Российской муниципальной академии.

По словам главы комитета по туризму Сергея Шпилько, квалификационные требования должны быть, в первую очередь, прописаны в образовательных стандартах, чтобы вузы готовили хороших специалистов. Тогда им будет проще найти работу в своей сфере. "Хотя в туризме могут работать не только люди с узкопрофильным образованием, есть квалифицированные специалисты общегуманитарного профиля, и технического тоже", - сказал он.

По словам главы департамента региональной безопасности и противодействия коррупции Алексея Майорова, "какие законы примут, такие и будем соблюдать". "Все зависит от конкретной работы, где-то требуется профильное образование, где больше важен практический опыт, - сказал он. - Власти правильно выстроят общие требования к работникам на государственной службе, а дальше, в зависимости от должности, должны прописываться отдельные обязанности".

Напомним, сейчас управление кадров правительства Москвы берет на работу кандидатов по конкурсу, в том числе, проверяются их документы об образовании. Вакансии мэрии можно увидеть на сайте talent.mos.ru. В прошлом году впервые был проведен открытый конкурс на выбор глав управ.

Ранее "Коммерсант" написал, что Госдума хочет ввести обязательное применение профессиональных стандартов — то есть требований к работникам по уровню образования, стажу работы и набору умений. Эти профстандарты станут обязательными для государственных внебюджетных фондов, государственных и муниципальных учреждений и организаций с 1 января 2016 года, а с 1 января 2020 года применять профстандарты будут обязаны все работодатели. Однако позже глава комитета Госдумы по труду, соцполитике и делам ветеранов Ольга Баталина заявила МИА "Россия Сегодня", что введение профстандартов в РФ не означает запрет работать не по профессии. Стандарты должны показать будущим работникам, к каким обязанностям они должны быть готовы.

Источник: ИА «Москва 24»

«Ограничивать специалистов дипломом не совсем правильно» - Петросян. Это интересно? Поделитесь с друзьями! —→

[Adm]

Магистры стоят дороже.

Обладатель магистерской степени или второго высшего образования может рассчитывать на зарплату на 30% выше, чем бакалавр, подсчитали эксперты ВШЭ. Диплом об окончании профессиональных курсов работодатели ценят меньше: его обладатель может повысить свою зарплату только на 10%. При этом продолжение обучения в аспирантуре практически никаких выгод не несет: зарплаты аспирантов и магистров оказываются схожи.

Подробней можно прочитать ЗДЕСЬ.

[Adm]

Освобожденных от уроков физкультуры быть не должно, считают в Минобрнауки.

МОСКВА, 9 декабря. /ТАСС/. Освобожденных от уроков физической культуры в школах быть не должно. Такое мнение высказал на пресс-конференции глава департамента государственной политики в сфере воспитания детей и молодежи Министерства образования и науки РФ Александр Страдзе.

«Уроки физкультуры должны быть доступны для всех. Сегодня все более странно звучит фраза “освобожденный от урока физкультуры”. Освобожденных от уроков физкультуры быть не должно, уроки просто должны быть адаптированы к тем или иным группам», — сказал Страдзе.

Программы московских и подмосковных школ предлагают дополнить обучением езде на велосипеде. Уроки езды на двухколесном транспорте предлагают проводить в рамках занятий по физкультуре, москвоведению и ОБЖ

Он также добавил, что в школах продолжится внедрение авторских программ по физкультуре. «Представители Минобрнауки, в том числе и экспертный методический совет, работают над внедрением, апробацией и экспертизой новых авторских программ. Таких интересных программ уже сейчас внедрено около двух десятков в различные формы деятельности — как урочной, так и внеурочной», — отметил директор департамента.

По его словам, авторские программы преподавания физкультуры создаются людьми, которые добились серьезных высот в спорте, занимают ведущие позиции в спортивных мировых рейтингах. «Например, это знаменитый тренер наших гимнасток Ирина Виннер, фигурист Евгений Плющенко, легкоатлетка Елена Исинбаева. Все это люди, которые сейчас разрабатывают авторские уроки, и мы внедряем их в жизнь», — заключил Страдзе.

«Поручение разнообразить уроки физкультуры в школах нам было дано главой министерства Дмитрием Ливановым. На данный момент конкретные переговоры мы уже провели с Еленой Исинбаевой и Александром Поповым, четырехкратным олимпийским чемпионом по плаванию. Уже в следующем учебном году такие авторские программы будут иметь место», — уточнил директор департамента.

«Сегодня внимание к физическому здоровью все больше. Многие сетуют, что прежние поколения были покрепче, однако ясно одно, что школа и семья, заботясь о ребенке, не должны упускать из виду его физическое здоровье», — в свою очередь добавил замглавы Минобрнауки Вениамин Каганов.

«Совместно с министерством спорта нам удалось за прошлый год сделать более качественной нашу общую работу в отношении учебных занятий, более системной сетку спортивных мероприятий, повысить квалификацию учителей физкультуры. В будущем году эта деятельность продолжится», — отметил замминистра.

Освобожденных от уроков физкультуры быть не должно, считают в Минобрнауки. Это интересно? Поделитесь с друзьями! —→

[Adm]

Обязательные профстандарты не коснутся уже работающих россиян.

С 2016 года для госсектора, а с 2020 — для частных компаний будут введены обязательные профстандарты. До этого времени надо решить немало вопросов. Например, нужно ли требовать дипломы у тех, кто уже работает? Как быть с творческими профессиями?

Подробней можно прочитать ЗДЕСЬ.

[Adm]

Власти Москвы помогут сокращенным медикам открыть собственный бизнес.

МОСКВА, 16 дек — РИА Новости. Московские власти готовы предоставить услуги по профессиональному образованию и профессиональному обучению медикам, которые хотят сменить сферу деятельности или открыть собственное дело, заявил журналистам исполняющий обязанности главы департамента труда и занятости столицы Вадим Кудряшов.

Подробней можно прочитать ЗДЕСЬ.